キッズライン社長 経沢香保子 blog

■私のやっている事業
「日本にベビーシッタ文化をつくる」を掲げ、
1時間1000円〜即日予約手配も可能なベビーシッターサービス
「キッズライン」を運営!(iosアプリも)

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「経沢香保子の本音の裏側」
https://note.mu/kahoko_tsunezawa/m/mbfb175f6ffa2


仕事の思い出、昔話って、


たいてい、


「3日間寝てない」


とか、


「点滴打って仕事した」


とか、



「上司にこんだけ、怒鳴られた。目の前で企画書破られた」


とかの、激しい出来事が

楽しい思い出だったりする。



あんなにがんばっていたな~って、


必死になれることって素敵


って、ことだと思う。



そんなことを、ある方としていたら、


その方は、新人のころ、遅刻しそうになって、


「とにかく、遅刻はいけないんだ!」


って、必死のおもいで、



パジャマの上にコートをきて、電車の中でも走りながら、


会社に行ったことがあったそうです。



着替えることよりも、会社に着くことが優先という判断を下すほど、

必死だった彼女の様子が面白かったです。



その日は当然、上司におこられ、

同行はむりだし、

外出は一歩もさせてもらえなかったそうです。




必死ってなんか、わらっちゃいますけど、

自分を成長させるいい思い出ですね。











オフィス快適に役立っているのが、

コレ



アロマセラピーつきの加湿器



その日の気分に合わせて、

いろんなアロマで。



すっきり系、柑橘系がすきです。




弊社では08採用にエントリーしてくれた学生の方に、


以下のようなサンクスカードをおくっているようです。




新人チームの手作りデザイン


なんか、かわいいので掲載してみました。



いろいろなちょっとした工夫が、

仕事の気分も盛り上げてくれますよね。



今日も高いテンションで

がんばろーメラメラ




私はそろそろ怒涛の最終面談です。


まだ、エントリー間に合うそうです。


運命の会社に出会えていない方はぜひ!



■エントリーはこちらから

http://job.mycom.co.jp/08/pc/visitor/search/corp77336/outline.html



■07新卒ブログ

http://ameblo.jp/07trenders/






先週の飛び込みキャンペーンで、
1日最低目標150ポイントいけなかった新人は、


今年の、
「できるまでやる」
の、キーワードに沿って、

再度、名刺獲得キャンペーン。


みんな、必死でどのようにすれば名刺がいただけるのか、
アポイントがいただけるのか取れるのか
週末に、調べたり計画を立てたり、
真剣にシミレーションして、戦略を立てて立ち向かっていました。


そして、結果、
みんなすごい勢いで名刺をもらってきました。


これにて、全員達成

おめでとう!クラッカー


本当にうれしかったです。


さて、引き続き新人研修。


よくあるのは、マナー研修だと思うのですが、

弊社はマナー本を1冊渡して、

テストするのみ。



要は身につくことが目的なので




8割以上取れなかった人は


追試です。



夜は営業研修



顧問F氏より、熱いトーク


印象に残ったのは、


営業は努力
「シミレーションなきところに成長なし」


シミレーションは、
・不慮の事態の防止
・準備が適切になる
・成功要因、失敗要因が具体的にわかる




今朝は、テレアポ研修です。



そして、明日からはまた、新たなキャンペーン

みんな集中しています。


ぐんぐん、成長しましょう!


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